Aus den Unternehmen

Zanders: Investition in die personelle Zukunft

Matthias Minuth, Ausbilder Mechatroniker; Thomas Döring, Leiter Personalwesen; Florian Olbert; Udo Brandstetter, Personalreferent; Julian Kiehle; Noel Schumacher; Aaron Selbach; Julian Giessen; Simon Lamers; Mike Richter, Meister/Ausbilder Papiertechnologie; Markus Kaptain, Werksleiter; Dr. Lennart Schley, Geschäftsführer (v. l.)

Freitag 29. September 2017 - Mit Beginn des neuen Ausbildungsjahres begrüßt Zanders sechs neue Mitarbeiter: je drei Auszubildende erlernen ab sofort an der Gohrsmühle die Berufe des Papiertechnologen beziehungsweise des Mechatronikers. Der Wachstumskurs und die Neuausrichtung des deutschen Traditionsunternehmens mit diversen Produkteinführungen, Investitionen in die Produktionsanlagen sowie dem Ausbau von Forschung und Entwicklung werden damit auch beim Mitarbeiternachwuchs ersichtlich. In den vergangenen zwölf Monaten erfolgten bereits Neueinstellungen in mehreren Unternehmensbereichen.

Zanders, 1829 gegründet, verfügt als Hersteller hochwertiger Spezialpapiere und -kartons über fundierte Erfahrung in der Papierproduktion – Wissen, das nun an den Nachwuchs weitergegeben wird. „Wir freuen uns, dass die jungen Kollegen unser Team bereichern“, erklärt Geschäftsführer Dr. Lennart Schley, der die Auszubildenden an ihrem ersten Tag auf dem Produktionsgelände begrüßte. „Die Ausbildung zum Papiertechnologen dauert drei, die zum Mechatroniker dreieinhalb Jahre. Wir bieten unseren Azubis ein spannendes Arbeitsumfeld und unterstützen sie dabei, Schritt für Schritt Verantwortung zu übernehmen und an neuen Aufgaben zu wachsen.“